3х5 правила как да се подготвиш за стажантска позиция?

Стажът е ключов инструмент за компаниите за набиране на кадри и млади таланти. В неговата същност студентите и младите професионалисти получават възможност за придобиване на практически опит и умения в избраната от тях професионална област. Това е мостът между образованието и мечтаното работно място, където се срещат теоретичните знания и практиката в действителност.

И тази година в сезона на стажовете OMNI подкрепи много младежи да намерят своето мечтано първо работно място и обобщаваме спрямо нашите наблюдения стъпките за най- добра реализация на пазара на труда. Наблюдавахме и някои негативни тендеции от страна на компаниите и студентите, на които искаме да обърнем внимание като превенция.

Голяма част от успешните компании набират кадри и млади таланти чрез стажантските си програми. Неписано правило е, че се събират голяма група от кандидати, които биват отсявани още при първите дни на работното място. Затова нашата задача е да подготвим оптимално студентите и да ги насочим към истинската цел на стажа, за да получат след това мечтаната работна позиция.

 Какви са тънкостите за намиране на правилната стажантска позиция:

1.       Задай си въпроса с какво наистина ти се занимава и в каква сфера мечтаеш да работиш.
2.       Направи проучване или се свържи с консултант на OMNI, за да се насочиш към най- добрите работодатели в сферата.
3.       Избери позицията, за която предполагаш, че имаш необходимите умения.
4.       Свържи се с компанията или с консултант на OMNI, за да проучиш условията за стажантски позиции (дори да няма официално обявени стажове, често компаниите взимат за летните месеци студенти, които да обучават).
5.       Подготви се добре за предварителната среща с компанията или се свържи с OMNI, за да получиш насоки за перфектно представяне.

Какви са ползите от правилно подбраната стажантска позиция:

1.       Добиваш „вътрешна информация“ за процесите в компанията, за да си отговориш на въпроса „Как се прави?“
2.       Срещаш се с истински професионалисти и създаваш ново ниво на контакти в работната сфера.
3.       Създаваш трудови навици на успешен човек.
4.       Събираш идеи в каква насока  можеш да подобриш уменията си и да имаш още по- високо ниво на развитие след стажа.
5.       Запознаваш се с тънкостите на различните професии отблизо и намираш тази, която е най- подходяща за теб, за да изпитваш истинско удоволетворение и забавление, докато работиш.

Основни грешки, които да избегнеш при започването на стажа:

1.       Нямаш визия какво точно искаш да работиш.
2.       Основен фактор е колко пари ще получаваш.
3.       Не познаваш имиджа и дейността на компанията.
4.       Не проявяваш любопитство и интерес към работните процеси.
5.       „Скатаваш“ се през работното време и си активен в почивките.

Стажът е началото на кариерата, това е първата среща с реалния професионален живот.

Поради тази причина е изключително важно компанията да има добър обществен имидж на социално отговорен работодател. Това са работодателите, които реално обръщат внимание на студентите и откриват скрития потенциал за развитие. Това е вратата, която се отваря за бъдещи професионални възможности и успехи и дава възможност за кариерен старт по най- добрия начин.